AdóPraxis

AdóPraxis

szerkesztőség

AdóPraxis

Kérdezek
Cikkek

Szakértőnk legfrissebb cikkei (73)

Gondoskodás Pénztárak: a digitális innováció új szintre emeli a munkáltatói juttatásokat

Gondoskodás Pénztárak: a digitális innováció új szintre emeli a munkáltatói juttatásokat

A munkaerőpiaci versenyben már nem elegendő versenyképes fizetést kínálni. A munkavállalók manapság olyan munkáltatókat keresnek, akik támogatják egészségük megőrzését és hosszú távú pénzügyi biztonságukat is. A Gondoskodás Pénztárak olyan korszerű juttatási lehetőséget kínálnak, melyek egyszerre szolgálják a dolgozók jólétét és a vállalatok HR-stratégiáját. Az új mobilalkalmazása növeli a pénztári tagság értékét: egy helyen teszi elérhetővé a két pénztári megtakarítást, az egyszerű ügyintézést.

2026.07.21.
Az e-TB kiskönyv és a pénzbeli ellátások új rendszere

Az e-TB kiskönyv és a pénzbeli ellátások új rendszere

2026-ban több ponton módosulnak az egészségbiztosítás pénzbeli ellátásaira vonatkozó szabályok, miközben megszűnik a papíralapú TB kiskönyv, és bevezetésre kerül az e-TB kiskönyv. Bemutatjuk, hogyan változik az ellátások megállapításának gyakorlata, az illetékességi szabályok rendszere, valamint milyen új adminisztratív és adatszolgáltatási feladatok jelennek meg. Bagolyné Hampó Anita 2026. március 17-i szakmai előadásán részletes gyakorlati útmutatást ad az új szabályok alkalmazásához.

2026.02.17.
Munkaviszony megszüntetése közös megegyezéssel

Munkaviszony megszüntetése közös megegyezéssel

A munkaviszony megszüntetésének módja közvetlen hatással van a munkáltatót terhelő jogi kockázatokra. A gyakorlatban jól látható, hogy a felek többsége két alapvető megoldás között mérlegel: a munkáltatói felmondás és a közös megegyezés között. Bár a közös megegyezés rugalmas és gyors megoldásnak tűnik, alkalmazása kizárólag körültekintő eljárás mellett jelent valódi jogbiztonságot.

2026.02.11.
Prémium a munkajogban – mit kell tudnia a munkáltatónak?

Prémium a munkajogban – mit kell tudnia a munkáltatónak?

A prémium a munkahelyi gyakorlatban régóta alkalmazott díjazási forma, jogi megítélését azonban nem a Mt. definíciója, hanem a bírói gyakorlat alakítja. A prémium munkabérnek minősül, ezért kifizetésére, levonására, visszakövetelésére és elmaradására a munkabérre irányadó szabályok alkalmazandók. Cikkünk a prémium fogalmi elemeit, jogi minősítését, valamint a munkáltatót érintő legfontosabb kötelezettségeket és jogkövetkezményeket mutatja be.

2026.02.11.
Gépjárműhasználat és szja – alapvető szabályok és gyakorlati kérdések

Gépjárműhasználat és szja – alapvető szabályok és gyakorlati kérdések

A gépjárműhasználathoz kapcsolódó költségek elszámolhatósága az szja szabályai szerint több feltétel együttes fennállásától függ. Az elszámolás feltétele, hogy a gépjárműhasználattal összefüggő költség a bevételszerző tevékenységhez kapcsolódjon, megfelelően legyen igazolva, és az utazás hivatali, üzleti útnak vagy munkába járásnak minősüljön. Cikkünk összefoglalja a személygépkocsi-használathoz kapcsolódó elszámolási módokat és nyilvántartási kötelezettségeket.

2026.02.11.